Ugovori o radu i izbor oblika rada
Priprema ugovora o radu i odabir odgovarajućeg oblika zapošljavanja za potrebe poslodavca.
Poslovni kontekst
Poslodavac pri zapošljavanju bira između ugovora o radu na neodređeno vrijeme, koji je zakonsko pravilo, i ugovora na određeno vrijeme, koji je dopušten samo iznimno kada postoji objektivan razlog za privremenu potrebu za određenim poslom. Uz to, poslodavac može ugovoriti probni rad radi provjere radnikove sposobnosti te urediti rad na izdvojenom mjestu rada ili rad na daljinu kada priroda posla to dopušta.
Ključna pravna pitanja
- Postoji li objektivan razlog koji opravdava sklapanje ugovora na određeno vrijeme umjesto na neodređeno.
- Sadrži li ugovor o radu sve obvezne sastojke propisane za odabrani oblik zapošljavanja.
- Jesu li uvjeti probnog rada jasno ugovoreni i usklađeni sa zakonskim ograničenjima.
- Jesu li obveze poslodavca i radnika kod rada na izdvojenom mjestu ili rada na daljinu potpuno uređene ugovorom.
Pravna podrška
U ovom se poslu može pripremiti ili provjeriti ugovor o radu za odabrani oblik zapošljavanja, ocijeniti opravdanost sklapanja ugovora na određeno vrijeme te urediti posebne odredbe o probnom radu, radu na izdvojenom mjestu ili radu na daljinu radnog odnosa.
Pravna podrška ugovara se za konkretno društvo i predmet. Prije angažmana provjeravamo mogućnost preuzimanja predmeta i dogovaramo opseg rada.
Sadržaj stranice služi općem informiranju i ne predstavlja pravni savjet za konkretan slučaj. Za ocjenu pojedinog predmeta potreban je zaseban pregled činjenica i dokumentacije.
Suradnja
Uvjeti angažmana za pravne osobe i poduzetnike: opseg, povjerljivost, naplata i izvještavanje.
Opseg i sukob interesa
Provjeravamo mogućnost preuzimanja i utvrđujemo opseg pravnog posla za konkretno društvo.
Odvjetnička tajna
Podaci i dokumentacija čuvaju se u skladu s propisima o odvjetničkoj tajni i internim pravilima pristupa.
Sat, paušal ili projekt
Način obračuna dogovaramo unaprijed prema vrsti posla; za veće angažmane moguć je pisani okvir troška.
Kontakt i rokovi odaziva
Utvrđujemo osobu za kontakt na strani društva, ritam izvještavanja i pitanja koja traže vašu odluku.
Kontakt
Razgovarajmo
o vašem predmetu.
Pošaljite kratak opis poslovnog pitanja, naziv društva i podatke za kontakt. Slanje dokumentacije dogovaramo nakon provjere mogućnosti preuzimanja predmeta.
Pošaljite poslovni upit